O Direito do Trabalho, enquanto área do Direito que se debruça sobre as relações laborais, reveste-se de extrema importância no quotidiano empresarial, sendo estreita a relação que estabelece com os processos de gestão de pessoas em qualquer organização. Por essa razão, afigura-se fundamental o desenvolvimento de uma visão integrada dos principais aspetos legais estruturantes de…

Um plano de negócio não é só útil para a fase de estruturação do arranque de uma empresa, mas é também uma ferramenta importante em todos os momentos da gestão de um negócio. Através deste curso vais desenvolver os conhecimentos e competências necessários para elaborar um plano de negócio e saber utilizá-lo enquanto ferramenta de…

O cumprimento da regulamentação aplicável à Proteção de Dados Pessoais tem hoje, sido uma das principais preocupações das empresas portuguesas. Fazer cumprir o RGPD nem sempre é uma tarefa fácil principalmente num mercado e estrutura empresarial caraterizado sobretudo por micro e pequenas empresas. Mas afinal, o que é este RGPD de que tanto se fala?…

A liderança não é um talento inato – é uma competência que pode (e deve) ser treinada. No setor tecnológico, onde a inovação e a tomada de decisões estratégicas são essenciais, ter líderes preparados faz toda a diferença. O PWIT Leadership Development Program, em parceria com a ANJE, foi criado para ajudar mulheres em tecnologia a desenvolver a…

Num mundo corporativo cada vez mais competitivo e em constante transformação, a inteligência emocional tornou-se uma competência crucial para o sucesso profissional e organizacional. Diversos estudos demonstram que profissionais emocionalmente inteligentes são mais capazes de lidar com o stress, tomar decisões mais acertadas e motivar equipas de forma eficaz. A capacidade de reconhecer e gerir as próprias emoções, assim como…